con riferimento al bando di gara per l’affidamento del servizio di assistenza domiciliare sociale ed integrata in favore degli anziani, approvato con determinazione n. 2100 RG del 20/11/2011, pubblicato all’Albo Pretorio del Comune di Eboli in data 29/12/2011, al n. 3884, chiarisce che per mero errore materiale al punto 21) dell’Allegato 1/ bis è stato indicato il triennio 2006 - 2007 -2008 anziché quello 2008-2009-2010.

Il Responsabile del Procedimento

dott. Gerardo Cardillo

con riferimento al bando di gara per l’affidamento del servizio di assistenza domiciliare sociale ed integrata in favore degli anziani, approvato con determinazione n. 2100 RG del 20/11/2011, pubblicato all’Albo Pretorio del Comune di Eboli in data 29/12/2011, al n. 3884, chiarisce che la dicitura di cui all’art. 6, punto 5, lettera b), paragrafo 9.2.3 e testualmente recitante “la documentazione utile a dimostrare la presenza di sedi operative sul territorio dell’Ambito S5. La sede operativa deve risultare alla data di pubblicazione del bando e deve evincersi dal certificato della C.C.I.A.A” è stata riportata per mero errore materiale.

Pertanto, ai fini della valutazione dell’offerta, non sarà presa in considerazione la predetta documentazione.

Il Responsabile del Procedimento

dott. Gerardo Cardillo

]]> http://www.pianodizonas5.org/content/2012/01/12/chiarimento-refuso-bando-adi-sad/feed/ http://www.pianodizonas5.org/content/2011/12/28/bando-di-gara-per-laffidamento-mediante-procedura-aperta-del-servizio-di-assistenza-domiciliare-di-persone-anziane-per-l%e2%80%99ambito-s5/ http://www.pianodizonas5.org/content/2011/12/28/bando-di-gara-per-laffidamento-mediante-procedura-aperta-del-servizio-di-assistenza-domiciliare-di-persone-anziane-per-l%e2%80%99ambito-s5/#comments Wed, 28 Dec 2011 13:09:46 +0000 Ilario e Ciro http://www.pianodizonas5.org/content/?p=1035 Affidamento mediante procedura aperta del servizio di assistenza domiciliare di persone anziane per l’Ambito S5  – Importo presunto sopra soglia comunitaria (Informazioni di cui all’Allegato II B del D.Lgs. n. 163/2006: categoria di servizio – Servizi sociali – n. rif. CPC: 93). Bando di gara.

E’ bandita gara di appalto mediante procedura aperta (artt. 3 e 28, direttiva 2004/18; art. 55, D.Lgs. n. 163/2006; art. 2, c. 33, L.R. n. 03/07) con il sistema dell’offerta economicamente più vantaggiosa, disciplinata dall’art. 53, c. 1, lett. a) della Direttiva 31/03/2004 n. 2004/18/CE, dall’art. 4, comma 2, del d.p.c.m. 31.3.2001, dagli artt. 81, c. 1, e 83 del D.Lgs. n. 163/2006, dall’art. 44 della L.R. n. 03/07, nonché dalla Circolare della Presidenza del Consiglio dei Ministri del 1 marzo 2007 (G.U. n. 111 del 15/05/07) e dalla delibera regionale n. 1079\2002.

Bando di Gara

Capitolato Speciale d’Appalto

Allegato 1

Allegato 1/Bis

Che il Piano di Zona Ambito  S5 deve procedere all’aggiornamento delle graduatorie degli aventi diritto ai servizi di assistenza domiciliare sociale ed integrata in favore di persone disabili residenti nei Comuni dell’Ambito.

Art.1 –  Destinatari

Destinatari del servizio sono  persone con disabilità di età compresa tra 0 e 64 anni.

Art. 2 – Criteri di accesso

Per accedere al servizio occorre presentare al Comune di residenza apposita istanza utilizzando la modulistica disponibile presso il segretariato sociale, corredata dalla seguente documentazione:

- copia di documento di riconoscimento in corso di validità;

- certificazione attestante l’invalidità o certificazione legge 104/92 rilasciata dall’organo competente;

- attestazione ISEE relativa ai redditi dell’anno 2010.

La predetta istanza dovrà pervenire  all’Ufficio Protocollo del Comune entro il giorno di Martedì 31 gennaio 2012

Art.3 – Descrizione del servizio

Il servizio consiste nello svolgimento, presso il domicilio dell’utente delle seguenti attività:

1) aiuto per favorire l’autosufficienza della persona nelle attività giornaliere;

2) aiuto per l’igiene personale;

3) aiuto alla persona nel vestirsi, nel muoversi, nella somministrazione dei pasti;

4) accompagnamento per il disbrigo di pratiche e per prestazioni sanitarie o per incontrare parenti, amici e vicini;

5) aiuto nella pulizia dell’alloggio e nelle attività domestiche; riordino della stanza e del letto, cambio della biancheria, bucato, stiratura e cucito, preparazione dei pasti;

6) interventi di segretariato sociale;

7) attività di assistenza tutelare alla persona.

Art.4 –  Formazione delle graduatorie

L’Ufficio  procederà alla  formazione delle graduatorie relative  ai servizi di assistenza domiciliare sociale ed integrata dopo la valutazione delle istanze, in sede di apposita commissione sociale per il servizio ADH e UVI per quello ADI, secondo i criteri stabiliti nei vigenti regolamenti.

E’ fatta salva la validità delle istanze di accesso ai predetti servizi pervenute in data anteriore alla pubblicazione del presente avviso, salva eventuale integrazione da parte del richiedente.

Art 5.-Tutela della privacy.

I dati di cui l’Ufficio entrerà in possesso saranno trattati nel rispetto del D.Lgs. n. 196/2001 e comunque utilizzati esclusivamente per le finalità legate alla gestione dell’Avviso medesimo.

Il responsabile del procedimento  amministrativo è la dott.ssa Erminia Pendino.

Per ulteriori informazioni ci si può rivolgere ai segretariati sociali presso i Comuni dell’Ambito S5.

Il Dirigente dell’Ufficio di Piano

dr. Gerardo Cardillo

L’allegato a del decreto riporta le specifiche modalità d’iscrizione, ai sensi dell’art. 3 del regolamento regionale, e gli indirizzi cui dovranno essere inviate le istanze di iscrizione, a seconda della provincia in cui l’associazione che chiede l’iscrizione all’albo ha la propria sede legale

Le istanze possono essere presentate:

1. in formato digitale mediante  posta elettronica certificata;

2. in formato cartaceo;

Le istanze devono, in ogni ipotesi, obbligatoriamente essere presentate adoperando i seguenti format:

Modello APS Iscrizione

Modello APS Cariche

e dovranno essere corredate da tutta la documentazione  specifica prevista nell’allegato a.

E’ possibile scaricare il Decreto qui

Premessa

Dovendo questo Piano di Zona dell’Ambito S5 procedere all’affidamento del servizio di cui in oggetto, è bandita gara di appalto mediante procedura aperta con il sistema dell’offerta economicamente più vantaggiosa, disciplinata dall’art. 53, c.1, lett. a) della Direttiva 31/03/2004 n. 2004/18/CE, dall’art. 4, comma 2, del d.p.c.m. 30/3/2001, dagli artt. 81, c.1 e 83 del D.Lgs. n. 163/2006, dall’art. 44 della L.R. n. 03/07, nonché dalla Circolare della Presidenza del Consiglio dei Ministri del 1 marzo 2007 (G.U. n. 111 del 15/05/07) e dalla delibera regionale n. 1079/2002.

Per il finanziamento del presente Servizio sono utilizzati: risorse economiche erogate dalla Regione Campania ai sensi della Legge 328/00 ed ai sensi di Leggi regionali di settore, fondi comunali che i Comuni trasferiscono al Comune capofila.

Amministrazione aggiudicatrice

Denominazione: Comune di Eboli Capofila Ambito Territoriale Sociale S5/ Convenzione art. 30 Dlgs 267/00

Indirizzo Ufficio di Piano: Via Umberto Nobile, 84025 Eboli (SA)

Indirizzi Internet: www.pianodizonas5.org

Telefono: +39 0828620156 /  Fax +39 0828368656

PARTE A  –  DESCRIZIONE DEL SERVIZIO DA AFFIDARE

Oggetto dell’affidamento

Il servizio che si intende appaltare è la gestione di n.1 (uno) Centro diurno polifunzionale per minori localizzato nel Comune di Eboli (SA) (cod. nomenclatore Linee guida regionali – D.D. n. 475 dell’16.11.2011 dell’AGC N.18: B4).

Il servizio è una struttura semiresidenziale a ciclo diurno, articolato in spazi multivalenti con funzione di aggregazione, finalizzata alla prevenzione di situazioni di disagio, rivolto a n. 40 minori di età superiore ai 4 anni, di entrambi i sessi, residenti nel Comune di Eboli oppure in uno dei Comuni dell’Ambito S5.

Esso deve essere eseguito in maniera conforme alla scheda tecnica allegata al capitolato speciale di appalto.

L’impresa aggiudicataria, all’avvio dei servizi, deve avere perfetta conoscenza dei luoghi, delle specifiche e delle modalità indicate nel Capitolato.

Le caratteristiche generali del servizio e le modalità essenziali di pagamento con riferimento alle disposizioni in materia sono indicate nel capitolato speciale d’appalto.

Località del servizio

Il servizio che si intende appaltare dovrà essere svolto nel Comune di Eboli, presso una struttura messa a disposizione dalla ditta aggiudicataria, ai sensi del regolamento di attuazione della L.R.11/2007 approvato con decreto del Presidente della Giunta Regionale n.16/2009 e così come indicato nel Capitolato speciale /d’appalto.

Importo a base d’asta

L’importo a base d’asta, ai fini dell’offerta economica, è di € 70.000,00 IVA compresa.

Non sono consentite offerte in aumento, a pena di esclusione.

Durata dell’appalto

La durata dell’appalto è di mesi 12 (dodici), salvo eventuale proroga.

L’Amministrazione aggiudicatrice potrà usufruire della facoltà prevista dall’art. 57, c. 5, lett. b) del D. Lgs. 163/2006, dall’art. 31, comma 4, lett. b) della Direttiva 31.03.2004 n. 2004/18/CE e dall’art. 38, comma 5, lett. b) della L.R. n. 03/2007.

Subappalto e varianti

Non sono ammessi subappalto e varianti. Non sono ammesse prestazioni parziali, tranne che per disposizione dell’amministrazione.

PARTE B – REQUISITI E DOCUMENTAZIONE NECESSARI PER L’AMMISSIONE ALLA PROCEDURA DI AFFIDAMENTO

Soggetti ammessi a partecipare alla gara

Sono ammessi a partecipare alla gara i soggetti di cui all’art. 34 del D.Lgs. n. 163/2006, all’art. 24 della L.R. n. 03/2007, all’art. 1, c. 5, della Legge 328/2000 e alla DGRC n. 1079/2002:

a) gli imprenditori individuali;

b) le società commerciali;

c) gli organismi della cooperazione, di cui agli artt. da 2511 a 2545 c.c. e al Dltcps n. 1577/1947 e ss.mm.;

d) le cooperative sociali, di cui alla legge 8/11/1991, n. 381;

e) le piccole cooperative sociali, di cui alla legge 7/8/1997, n. 266;

f) le ONLUS, di cui al D.L.vo n. 460 del 4/12/1997, al Decreto del Ministro dell’Economia e delle Finanze 18 luglio 2003, n. 266, al Provvedimento del Direttore dell’Agenzia delle Entrate del 29/12/2003, pubblicato nella Gazzetta Ufficiale n. 2 del 3/1/2004, e ss.mm.;

g) le fondazioni e le associazioni, di cui agli artt. da 14 a 32 c.c.;

h) le associazioni di promozione sociale, di cui alla legge 7/12/2000, n. 383;

i) i consorzi di cooperative, di cui all’art. 27 e seguenti del Dltcps n. 1577/1947 e ss.mm. e all’art. 8 della legge n. 381/1991;

j) i consorzi fra società cooperative di produzione e lavoro costituiti a norma della legge 25 giugno 1909, n. 422, e successive modificazioni, e i consorzi tra imprese artigiane, di cui alla legge 8 agosto 1985, n. 443;

k) i consorzi stabili con autonoma soggettività giuridica, costituiti anche in forma di società consortili, ai sensi dell’articolo 2615-ter del codice civile;

l) i consorzi ordinari di concorrenti, di cui all’articolo 2602 del codice civile, costituiti anche in forma di società, ai sensi dell’articolo 2615-ter del codice civile;

m) le associazioni temporanee d’impresa (A.T.I.), i raggruppamenti e i consorzi semplici privi di soggettività giuridica (artt. 2602 e ss. del c.c.);

n) i soggetti che abbiano stipulato il contratto di gruppo europeo di interesse economico (GEIE), ai sensi del d. lgs. n. 240/91.

Sono esclusi, previo accertamento da parte della stazione appaltante, i soggetti che si trovino, rispetto ad un’altra partecipante alla medesima procedura di affidamento, in una situazione di controllo, di cui all’articolo 2359 del codice civile o in una qualsiasi relazione, anche di fatto, se la situazione di controllo o la relazione comporti che le offerte sono imputabili ad un unico centro decisionale (D.L. 25/09/2009 n.135).

Non possono concorrere direttamente al presente appalto le organizzazioni di volontariato, di cui alla legge quadro n. 266/1991 e alla legge della Regione Campania n. 9/1993 e ss.mm. (Delibera Regione Campania n. 1079\2002). Infatti, ai sensi della L. 266/91, non si può prevedere per le organizzazioni di volontariato la configurazione di veri e propri rapporti di esternalizzazione, ma piuttosto un affiancamento ai servizi di rete, tale da postulare anche forme documentate di rimborso spese, escludendo contratti di appalto.

I partecipanti devono essere in possesso dei requisiti richiesti per l’ammissibilità alla gara, relativi a:

1) requisiti di ordine generale;

2) requisiti di idoneità professionale;

3) capacità economica e finanziaria;

4)capacità tecnica professionale;

5) altre dichiarazioni, come da successivo art. 5 del capitolato speciale d’appalto.

Redazione e presentazione dell’offerta

A pena di esclusione, ai sensi del D.P.R. n. 445/2000, la documentazione principale necessaria per l’ammissione alla gara consiste nella documentazione di cui all’art. 6 del Capitolato speciale d’appalto, ivi compresa la costituzione della cauzione provvisoria da effettuarsi con le modalità indicate nel Capitolato speciale d’appalto all’art. 7.

Si rammenta che la falsa dichiarazione comporta, tra l’altro, sanzioni penali e costituisce causa d’esclusione dalla partecipazione a successive gare per ogni tipo di appalto.

Nella detta dichiarazione, ai sensi degli art. 46 e 47 del D.P.R. n. 445/2000, il legale rappresentante del concorrente attesta il possesso delle capacità e dei requisiti richiesti, come da art. 5 del Capitolato speciale d’appalto.

Inoltre, a pena di esclusione, dovranno essere rese dichiarazioni di carattere residuale in ordine all’associazione di imprese. In caso di riunione di imprese, il modello con la domanda di partecipazione e l’autocertificazione dovrà essere redatto e sottoscritto da ciascuna impresa, a pena di esclusione.

Ai sensi dell’art. 38, comma 3, del D.P.R. n. 445/2000, non è richiesta autenticazione della sottoscrizione, ma il legale rappresentante-sottoscrittore deve allegare, copia fotostatica di un proprio documento d’identità. Si rammenta che la falsa dichiarazione resa ai sensi degli artt. 46 e 47 del D.P.R. n. 445/2000 è sanzionata dall’art. 76 del citato D.P.R. e comporta l’esclusione dalla procedura di affidamento.

L’offerta in tutte le sue componenti deve essere, a pena di esclusione, redatta, compilata e sottoscritta secondo l’art. 6 del Capitolato speciale d’appalto dal titolare o legale rappresentante della Ditta. In caso di ATI o Gruppi l’eventuale offerta congiunta deve essere sottoscritta da tutte le imprese raggruppate, indicare le parti di servizio gestite da ciascuna ditta e contenere l’impegno che, in caso di aggiudicazione della gara, le stesse imprese si conformeranno alla disciplina prevista nell’art. 11 del d.lgs. n. 157\95 e nell’art.10 del D. Lgs.358/1992.

L’offerta deve pervenire tassativamente, pena l’esclusione, entro e non oltre le ore 12.00 del 30° giorno dalla data di pubblicazione del bando all’Albo Pretorio online del Comune di Eboli capofila. Farà fede la data del timbro apposto dall’ufficio protocollo del Comune di Eboli.

Cauzioni e garanzie richieste

Per partecipare alla gara i concorrenti dovranno presentare, a titolo di cauzione provvisoria, fideiussione bancaria o polizza assicurativa in ragione del 2% dell’importo a base d’asta, secondo le modalità di cui all’art. 7 del Capitolato speciale d’appalto. La Ditta aggiudicataria sarà inoltre tenuta a costituire, presso l’Amministrazione aggiudicatrice, una cauzione definitiva in ragione del 10% (dieci per cento) dell’importo dell’appalto aggiudicato; tale cauzione è costituita a garanzia dell’esatto adempimento di tutte le obbligazioni del contratto e del risarcimento dei danni derivanti dall’eventuale inadempimento delle obbligazioni stesse; lo svincolo della cauzione sarà autorizzato dall’Amministrazione aggiudicatrice al termine della fornitura ed in sede di chiusura del rapporto, dopo l’adempimento di tutti gli obblighi assunti, nessun interesse è dovuto alla Ditta aggiudicataria sulle somme o sui valori costituenti detta cauzione.

Contributo dell’Autorità per la vigilanza sui contratti pubblici

Tutti i concorrenti devono versare un contributo, se dovuto, a favore dell’Autorità per la vigilanza sui contratti pubblici di lavori, servizi e forniture. Pertanto l’impresa che intende partecipare alla gara deve allegare all’offerta la ricevuta in originale ovvero fotocopia di versamento di € 20,00.

Per eseguire il pagamento sarà necessario iscriversi on-line, anche per i soggetti già iscritti al vecchio servizio, al nuovo “servizio di Riscossione” raggiungibile all’indirizzo http://contributi.avcp.it.

Sono consentite le seguenti modalità di pagamento:

- online mediante carta di credito dei circuiti Visa, MasterCard, Diners, American Express. Per eseguire il

pagamento sarà necessario collegarsi al “Servizio riscossione” e seguire le istruzioni; a riprova dell’avvenuto

pagamento, l’utente otterrà la ricevuta di pagamento, da stampare e allegare all’offerta, all’indirizzo di posta

elettronica indicato in sede di iscrizione. La ricevuta potrà inoltre essere stampata in qualunque momento

accedendo alla lista dei “pagamenti effettuati” disponibile on line sul “Servizio di Riscossione”;

- in contanti, muniti del modello di pagamento rilasciato dal Servizio di riscossione, presso tutti i punti vendita della rete dei tabaccai lottisti abilitati al pagamento di bollette e bollettini; all’indirizzo http://www.lottomaticaservizi.it è disponibile la funzione “Cerca il punto vendita più vicino a te”; a partire dal 1° maggio 2010 è attiva la voce “contributo AVCP” tra le categorie di servizio previste dalla ricerca. Lo scontrino rilasciato dal punto vendita dovrà essere allegato in originale all’offerta.

La mancata esibizione della ricevuta attestante l’avvenuto versamento è causa di esclusione dalla gara (TAR Lazio, sent. n. 2454 del 21 .03. 2007).

Criteri di valutazione

Sarà adottato il criterio di aggiudicazione dell’offerta economicamente più vantaggiosa.

Il punteggio per la valutazione dell’offerta economicamente più vantaggiosa è quello indicato nel Capitolato speciale d’appalto, ottenuto applicando la griglia di valutazione elaborata secondo le indicazioni dell’allegato alla Delibera della Giunta Regionale della Campania n. 1079/02,nel rispetto della Direttiva europea del 31/03/2004 n. 2004/18/CE e, quindi, della Circolare del Presidente del Consiglio dei Ministri del 1 marzo 2007. Con successiva determinazione del Dirigente dell’Ufficio di Piano S5, sarà determinata la data di apertura delle buste in seduta pubblica, successivamente alla scadenza del presente avviso, da tenersi comunque presso l’Ufficio di Piano in Eboli alla via Umberto Nobile.

Aggiudicazione definitiva

Dopo l’aggiudicazione provvisoria, la Ditta aggiudicataria sarà invitata a produrre entro breve termine la documentazione ritenuta necessaria ed opportuna per accertare la veridicità delle autocertificazioni, pena la revoca sanzionatoria dell’aggiudicazione e la nuova aggiudicazione, previa verifica, al soggetto che segue in graduatoria, secondo le regole di cui agli articoli 75 e 76 del d.p.r. n. 445/2000, fatti salvi i poteri in materia di certificazioni antimafia nelle gare d’appalto (vedi art. 11, comma 2, del d.p.r. n. 252/98).

Inoltre, come disposto dall’art. 3 della L. 13/08/2010 n.136, la ditta aggiudicataria deve utilizzare uno o più conti correnti bancari o postali, accesi presso banche o presso la società Poste italiane spa, dedicati alle commesse pubbliche. Pertanto, la ditta è tenuta a comunicare alla stazione appaltante, gli estremi identificativi dei conti correnti dedicati,  nonché le generalità e il codice fiscale delle persone delegate ad operare su di essi.

Avvio del servizio

Il contratto oggetto del presente bando di gara sarà stipulato per scrittura privata, a seguito di aggiudicazione definitiva, con registrazione in caso d’uso come da art. 5, comma 2, e parte seconda art. 1, comma 1, lett. b), della normativa sull’imposta di registro. La Ditta aggiudicataria dovrà firmare il contratto nella data che verrà indicata con comunicazione scritta, con l’avvertenza che, in caso contrario, l’Amministrazione potrà procedere alla revoca dell’aggiudicazione provvisoria. L’offerta di aggiudicazione, formulata nell’offerta della Ditta aggiudicataria, è vincolante, fissa ed invariabile per la durata dell’appalto.

Finanziamento e pagamenti

Il finanziamento del presente servizio è a valere sulle risorse finanziarie dell’Ambito S5 - Fondo Unico di Ambito (FUA) previsto dall’art. 10 c.2 della L.R. 11/2007, costituito essenzialmente dal Fondo Sociale Regionale, ai sensi della L. 328/00 ed ai sensi di Leggi regionali di settore oltre che dai fondi comunali che i Comuni trasferiscono al Comune capofila.

L’Amministrazione aggiudicatrice, nel caso in cui la Regione Campania per qualsiasi motivo non dovesse erogare le risorse del FNPS, si riserva la facoltà, con preavviso di giorni 30 e senza che l’aggiudicatario possa pretendere alcunché, di recedere anticipatamente dal contratto prima della scadenza naturale, così come previsto all’art. 10 e dunque in  applicazione dell’art. 12 del D.M. n. 145/2000.

Il pagamento, inoltre, è subordinato alla presentazione, da parte dell’aggiudicatario, della documentazione di cui all’art. 19 del Capitolato.

Altre informazioni

Il capitolato d’oneri, i documenti complementari e le relative informazioni potranno essere richiesti, anche via fax, entro il termine perentorio di giorni 15 (quindici) dalla data di pubblicazione del bando all’albo pretorio on line del Comune capofila.

Le dette informazioni possono essere richieste all’Ufficio di Piano dell’Ambito S5, Via Umberto Nobile,  84025 Eboli (SA); Telefono: 0828.620156- fax: 0828.368656 .

Il presente bando, con allegato capitolato d’oneri e modelli di domanda, è disponibile anche sul sito internet: www.pianodizonas5.org.

Nulla spetta per qualsiasi spesa od onere sostenuti per la compilazione e la presentazione dell’offerta.

Le offerte si intendono valide per giorni 180 dalla data di scadenza della gara. Qualora non si sia provveduto all’aggiudicazione definitiva oltre tale termine, le Ditte hanno facoltà di svincolo.

All’aggiudicazione si procederà anche in presenza di una sola offerta.

Per quanto non contemplato nel presente bando e nel Capitolato d’Appalto allegato, si farà riferimento a tutte le disposizioni del D.P.C.M. 30/3/2001 e della delibera della Giunta Regione Campania n. 1079 del 15/3/2002 e delle leggi vigenti in materia.

A pena di nullità assoluta, ai sensi dell’art. 3 c. 8 della L. 13/08/2010 n.136, la ditta aggiudicataria assume l’obbligo di tracciabilità dei flussi finanziari. Il contratto sarà munito della clausola risolutiva espressa da attivarsi in tutti i casi in cui le transazioni sono state eseguite senza avvalersi di banche o della società Poste italiane spa.

Informativa ai sensi del D.Lgs. n. 196/2003

Ai sensi del codice sulla privacy in ordine alla partecipazione alla presente procedura di affidamento s’informa che:

a) i dati sono raccolti per la verifica dei requisiti dei concorrenti;

b) il conferimento dei dati ha natura obbligatoria in quanto richiesti dall’Amministrazione aggiudicatrice in osservanza alla normativa vigente;

c) la mancata comunicazione dei dati comporta l’esclusione dalla gara;

d) i soggetti o le categorie di soggetti ai quali i dati possono essere comunicati sono:

§ il personale dell’amministrazione interessato al procedimento;

§ i concorrenti partecipanti alla gara;

§ ogni altro soggetto che vi abbia interesse ai sensi della legge n. 241/1990 e ss.mm.ii.;

e) i diritti dell’interessato sono quelli di cui al Codice sulla privacy;

f) il responsabile del trattamento è il Responsabile dell’Ufficio di Piano dell’Ambito S5 mentre gli incaricati sono i soggetti dallo stesso designati all’interno dell’Ufficio di Piano.

Responsabile del procedimento

Responsabile del procedimento è il dr. Gerardo Cardillo, Dirigente dell’Ufficio di Piano dell’Ambito S5.

Per informazioni relative alla presente gara si potrà contattare l’Ufficio di Piano dell’Ambito S5 - telefono:  0828.620156- fax: 0828.368656

Il Dirigente dell’Ufficio di Piano

Gerardo Cardillo

Allegati:

· Capitolato speciale d’appalto

· allegato 1 e allegato 1 bis (istanza di partecipazione)

· allegato 2 Specifica tecnica

· allegato 3 Documento tecnico operativo

·allegato 4 Offerta economica

Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241 e successive modificazioni, concernente nuove norme in materia di procedimento amministrativo e di diritto di accesso ai documenti amministrativi;

Visto il decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, e successive integrazioni e modificazioni, recante norme generali sull’ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche e successive modificazioni;

Visto il decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196, recante disposizioni in materia di protezione dei dati personali e successive modificazioni;

Visto il decreto legislativo 11 aprile 2006, n. 198, recante disposizioni in materia di pari opportunità tra uomo e donna, a norma dell’articolo 6 della legge 28 novembre 2005, n. 246;

Visto lo Statuto del Comune di Eboli;

Visto il regolamento per il conferimento di incarichi professionali esterni e di collaborazioni coordinate e continuative, approvato dal Coordinamento Istituzionale nella seduta del 23/11/2006, con verbale n. 52;

Visto il regolamento degli Uffici e dei Servizi vigente del Comune di Eboli capofila del Piano di Zona Ambito S5;

Vista la legge 5 febbraio 1992 n. 104, recante norme in materia di assistenza, integrazione sociale e diritti delle persone handicappate;

Considerata la necessità di procedere ad indire un avviso di selezione per il reperimento di figure professionali con rapporto di collaborazione coordinata e continuativa, ai sensi dell’art. 2222 del C.C., per la formazione di una graduatoria da utilizzare nel triennio 2012-2014.

ARTICOLO 1 - TIPOLOGIA DELLA SELEZIONE

1) Il Piano di Zona Ambito S5, Comune di Eboli Capofila, (di seguito denominato PDZS5) intende costituire una graduatoria da utilizzare per contratti co.co.co. relativa a diversi profili professionali, al ricorrere dei presupposti normativi e contrattuali previsti e nel rispetto dei limiti vigenti.

2) L’Amministrazione procederà al conferimento degli incarichi di cui sopra per l’attuazione del sistema dei servizi sociali e sociosanitari territoriali per il triennio 2012-2014, quando si presenti la concreta fattispecie e se ne ravvisi la necessità, subordinando comunque la stipula dei contratti all’approvazione della programmazione di cui alla L.328/00 dell’annualità di riferimento. L’Amministrazione, nel caso che gli attuali criteri e presupposti legislativi, normativi o amministrativi, in base ai quali si è provveduto alla pubblicazione del presente avviso, con particolare riferimento alle forme di finanziamento e alle modalità di gestione stabilite dalla Regione, dovessero subire variazioni, gravemente incidenti sul servizio stesso, si riserva la facoltà, previa assunzione di provvedimento motivato, di non procedere alla stipula dei contratti senza che i partecipanti possano pretendere risarcimento danni o compensazioni di sorta, ai quali essi dichiarano fin d’ora di rinunciare. Restano salvi tutti i poteri di autotutela decisoria per motivi di legittimità o di opportunità sopravvenuti, e di autotutela sanzionatoria in caso di inadempienze, dopo opportuna verifica in punto di interesse pubblico concreto ed attuale e in attuazione dei principi di continuità, inesauribilità, di accelerazione, di buon andamento dell’azione amministrativa.

I conferimenti degli incarichi vengono effettuati attingendo, secondo l’ordine di merito, dalle graduatorie formate con le modalità esposte negli articoli successivi per i seguenti profili professionali:

PROFILO PROFESSIONALE	AREA
Collaboratori esperti di Progettazione Sociale e di Monitoraggio e Valutazione sociale dei servizi.	Programmazione e progettazione sociale. Monitoraggio e valutazione dei servizi.
Collaboratori esperti in contabilità degli enti locali,della pubblica amministrazione e delle gare di appalto.	Gestione e contabilità del personale. Supporto all’attività amministrativa.
Collaboratori assistenti sociali.	Segretariato Sociale e Servizio Sociale Professionale.

3) La durata dell’incarico e il compenso orario saranno definiti in relazione alle esigenze dell’Ambito Territoriale all’atto della sottoscrizione del contratto. I compensi orari saranno comunque sempre definiti al lordo dell’IVA se dovuta, degli oneri riflessi e delle ritenute e trattenute di legge a carico del committente e del collaboratore e di ogni altra imposta, onere o spesa.

4) Dell’avviso di selezione viene assicurata adeguata pubblicità tramite affissione all’Albo pretorio, inserzione nel sito Internet del Comune di Eboli (www.comune.eboli.sa.org) e del Piano di Zona Ambito S5 (www.pianodizonas5.org) e diffusione presso altre amministrazioni locali.

5) Responsabile del procedimento è il Dott. Gerardo Cardillo, Dirigente dell’Ufficio di Piano Ambito S5.

ARTICOLO 2- REQUISITI GENERALI DI AMMISSIONE

Sono ammessi alla selezione i candidati in possesso di tutti i requisiti generali e specifici per profilo:

Requisiti generali:

• cittadinanza italiana o cittadinanza di uno dei Paesi dell’Unione Europea con adeguata conoscenza della lingua italiana;

• iscrizione nelle liste elettorali del comune di residenza;

• godimento dei diritti civili e politici;

• eventuale posizione regolare nei confronti del servizio di leva;

• idoneità fisica all’impiego;

• non aver riportato condanne penali e non essere stati interdetti o sottoposti a misure che escludono, secondo le leggi vigenti, dalla nomina agli impieghi presso gli enti locali;

• non essere mai stati destituiti, dispensati o dichiarati decaduti dall’impiego presso una Pubblica Amministrazione;

• qualora sia in atto un rapporto di lavoro subordinato con la Pubblica Amministrazione va dichiarata la propria disponibilità a produrre le eventuali autorizzazioni di legge;

• essere in possesso delle esperienze, delle competenze ed dei titoli di cui ai successivi articoli.

I requisiti prescritti devono essere posseduti, a pena di esclusione, alla data di scadenza del termine stabilito per la presentazione della domanda di ammissione alla Selezione.

Il Responsabile dell’Ufficio di Piano può disporre in ogni momento, con provvedimento motivato, l’esclusione dalla Selezione per difetto dei requisiti prescritti. Il provvedimento di esclusione ha carattere definitivo.

L’accertamento del difetto dei requisiti prescritti comporta in ogni caso il diniego alla sottoscrizione del contratto individuale di lavoro con il candidato utilmente collocato nella graduatoria di merito.

Il candidato che intende partecipare alla selezione per più profili professionali dovrà presentare distinte domande di partecipazione e, nel caso risultasse utilmente collocato in graduatoria e quindi in condizione di ottenere incarichi per più profili, dovrà optare per uno solo di essi.

Il candidato che ha in essere altri rapporti di dipendenza o di collaborazione professionale con altri enti o società di qualsiasi genere, nel caso risultasse vincitore del presente bando, ai fini dell’ottenimento dell’incarico dovrà assicurare con priorità la presenza nelle ore di ufficio per lo svolgimento delle attività di Piano a pena di rescissione del rapporto di collaborazione, salvo i casi di incompatibilità di legge. Se dipendente pubblico dovrà presentare le autorizzazioni di legge.

Le prestazione saranno rese, di norma, e salvo diversa disposizione del Responsabile dell’Ufficio, presso l’Ufficio di Piano, in Eboli, Via U. Nobile, pal. Massajoli o presso le sedi dei Comuni dell’Ambito (Altavilla Silentina, Battipaglia, Campagna, Contursi Terme, Eboli, Oliveto Citra, Postiglione, Serre, Sicignano degli Alburni).

ARTICOLO 3 - REQUISITI SPECIFICI DI AMMISSIONE

1. Per l’ammissione alla Selezione è altresì richiesto il possesso dei seguenti titoli di studio e di servizio:

PROFILO PROFESSIONALE	TITOLO DI STUDIO
Collaboratori esperti di Progettazione Sociale e di Monitoraggio e Valutazione sociale dei servizi.	a) Laurea in Sociologia o in Programmazione e gestione dei servizi sociali. b) Esperienza professionale di almeno tre anni della prestazione professionale richiesta, maturata in ambito pubblico e/o privato.
Collaboratori esperti in contabilità degli enti locali, della pubblica amministrazione e delle gare di appalto.	a) Laurea in Economia e Commercio o in Economia Aziendale (II livello) e iscrizione all’albo professionale unificato dei dottori commercialisti e esperti contabili. b) Esperienza professionale di almeno tre anni della prestazione professionale richiesta, maturata in ambito pubblico e/o privato.
Collaboratori assistenti sociali.	Diploma di Laurea in Scienze del Servizio Sociale e/o diploma universitario di assistente sociale e iscrizione all’albo professionale. Diploma di Assistente Sociale convalidato a norma dell’Ordinanza Ministeriale N.3044 del 14/10/98 o riconosciuto ai sensi del DPR n.14/87. Esperienza professionale di almeno tre anni della prestazione professionale richiesta, maturata in ambito pubblico e/o privato.

ARTICOLO 4 - DOMANDA DI AMMISSIONE

1 ) Pena l’esclusione, la domanda di ammissione alla Selezione dovrà essere redatta in carta semplice, esclusivamente utilizzando il modello allegato (allegato A), che costituisce parte integrante del presente Bando, e deve essere sottoscritta dal candidato.

Il presente avviso pubblico, il modello di domanda e gli allegati possono essere scaricati dal website del “Piano di zona S5” (www.pianodizonas5.org).

2) Nella domanda deve essere dettagliatamente dichiarato anche, ai sensi dell’articolo 46 del D.P.R. 28 dicembre 2000, n. 445, il possesso dei requisiti generali e specifici di ammissione alla Selezione, devono essere riportate le generalità del candidato e il numero di codice fiscale, deve essere indicato il recapito presso il quale si intendono ricevere tutte le comunicazioni inerenti la Selezione.

3) La firma dell’aspirante deve essere apposta, a pena di esclusione, in originale in calce alla domanda. La mancanza della sottoscrizione della domanda di ammissione determina l’esclusione dalla selezione. La sottoscrizione delle domanda ha validità anche quale sottoscrizione di tutte le autocertificazioni e dichiarazioni sostitutive in essa contenute. Alla domanda dovrà pertanto essere allegata, a pena di esclusione, fotocopia di un documento di riconoscimento in corso di validità.

4) I candidati riconosciuti portatori di handicap, ai sensi della Legge 5 febbraio 1992, n. 104, dovranno fare esplicita richiesta – in relazione al proprio handicap – dell’ausilio necessario, nonché dell’eventuale necessità di tempi aggiuntivi per l’espletamento della prova ed allegare alla domanda, in originale o copia autenticata, idonea certificazione relativa al suddetto handicap, rilasciata dalla struttura pubblica competente.

5) l’Ufficio di Piano PDZS5 non assume responsabilità per la dispersione di comunicazioni dipendenti da inesatta indicazione del recapito da parte del candidato oppure da mancata o tardiva comunicazione del cambiamento dell’indirizzo indicato nella domanda, né per eventuali disguidi postali o telegrafici o comunque imputabili a fatti di terzi, a caso fortuito o forza maggiore.

6) Alla domanda di ammissione va allegato il modulo allegato B, nel quale devono essere dichiarati dettagliatamente i titoli posseduti ai fini della Selezione. Eventuali titoli non dichiarati in detto allegato B non verranno presi in considerazione. Detto allegato va sottoscritto a pena di esclusione e quanto in esso indicato vale quale dichiarazione di responsabilità ai sensi di legge.

7) Le domande compilate non conformemente a quanto indicato nel presente articolo non verranno prese in considerazione e comporteranno l’esclusione dalla Selezione.

ARTICOLO 5 - MODALITA’ DI PRESENTAZIONE DELLE DOMANDE DI AMMISSIONE.

1. La domanda di ammissione dovrà, a pena di esclusione, essere spedita a mezzo raccomandata con ricevuta di ritorno o consegnata a mano all’Ufficio Protocollo del Comune di Eboli (Sa) dal lunedì al venerdì dalle ore 9.30 alle ore 12.30, e dovrà pervenire perentoriamente entro le ore 12,30 del 3 gennaio 2012 (per le domande spedite a mezzo raccomandata non farà fede il timbro a data dell’Ufficio postale accettante) in busta chiusa e con l’indicazione sulla stessa del mittente e della dicitura “DOMANDA DI PARTECIPAZIONE PER LA SELEZIONE PUBBLICA PER TITOLI E COLLOQUI PDZ S/5- FIGURA DI………………”.

2) Ai fini della loro valutazione la documentazione relativa ai titoli posseduti di cui all’art.10 del presente Bando deve essere allegata alla domanda di ammissione (allegato B) in originale o in copia fotostatica sottoscritta dal candidato. In caso di assenza, o in difetto di documentazione probatoria non si procederà all’attribuzione dei titoli dichiarati.

3) La data di presentazione delle domande è stabilita dal protocollo del Comune di Eboli.

Le domande regolarmente pervenute entro il termine fissato dal bando approvato con determinazione n.1230 R.G. del 4708/2011, sono da ritenersi regolarmente acquisite, con la possibilità per gli interessati di integrare i titoli valutabili e acquisiti a far data dalla data di scadenza del bando approvato con determina 1230/2011, secondo le modalità previste dal presente bando.

La domanda di integrazione della documentazione dovrà riportare sulla busta la dicitura: “INTEGRAZIONE DOMANDA DI PARTECIPAZIONE PER LA SELEZIONE PUBBLICA PER TITOLI ED COLLOQUI PDZ/S5 – FIGURA DI………………………..”.

ARTICOLO 6 - MATERIE DI ESAME.

1. Le materie di esame della selezione sono le seguenti:

PROFILO PROFESSIONALE	MATERIE OGGETTO DI COLLOQUIO
Collaboratori esperti di Progettazione Sociale e di Monitoraggio e Valutazione sociale dei servizi.	Legislazione degli enti locali. Legislazione sociale nazionale e regionale. Legislazione sanitaria con particolare riferimento all’integrazione socio-sanitaria La progettazione sociale. Metodi e tecniche per l’integrazione socio-sanitaria. Il welfare locale e la democrazia partecipativa. Deontologia ed etica professionale: il ruolo del sociologo nei servizi. Nozioni di Diritto Penale con riferimento ai reati contro la Pubblica Amministrazione. Ruolo, funzioni ed organizzazione dei Piani di Zona Sociali. La valutazione sociale: teorie, metodologie e strumenti. Regolamenti europei e programmazione in ambito sociale.
Collaboratori esperti in contabilità degli enti locali, della pubblica amministrazione e delle gare di appalto.	Il procedimento amministrativo. Legislazione in materia di pubblico impiego. Il Testo Unico degli enti locali. Elementi di contabilità degli enti locali. Il rapporto di pubblico impiego e la gestione del personale con rapporto di pubblico impiego. La contrattazione dei dipendenti degli enti locali. Elementi di diritto del lavoro. Il rapporto di lavoro privatistico nel pubblico impiego (Co.co.co, Consulenze, ecc.). La gestione fiscale dei compensi, stipendi, salari, sussidi, ecc. La rendicontazione pubblica e comunitaria. I controlli amministrativi e contabili per le procedure di affidamento a terzi. Le procedure di autorizzazione e accreditamento istituzionale. Il bilancio sociale. Nozioni di Diritto Penale con riferimento ai reati contro la Pubblica amministrazione. Regolamenti europei e programmazione in ambito sociale. Tutela privacy.
Collaboratori assistenti sociali.	Teoria e metodologia del servizio sociale. Legislazione degli enti locali. Il piano sociale regionale. Metodi e strumenti di valutazione della condizione sociale. L’integrazione socio-sanitaria: aspetti normativi, metodologici ed organizzativi. Regolamenti europei e programmazione in ambito sociale.

ARTICOLO 7- PROVE DI ESAME

1) La Selezione si articola nelle seguenti fasi:

a. valutazione dei titoli;

b. prova di esame consistente in un colloquio volto a verificare la conoscenza delle materie di cui al precedente articolo 6 comma 1.

ARTICOLO 8 - SVOLGIMENTO DELLE PROVE DI ESAME

1) Il colloquio orale si svolgerà dopo la fase di valutazione dei titoli. Saranno ammessi al colloquio solo i candidati che avranno conseguito un punteggio per titoli non inferiore a punti 15 e fino ad un massimo di 30 punti.

L’avviso dell’espletamento della prova con l’indicazione della sede, della data e dell’orario, sarà pubblicato esclusivamente sul sito Internet del PDZS5 (www.pianodizonas5.org) e tale forma di pubblicità costituisce notifica ad ogni effetto di legge. Eventuali cambiamenti saranno comunicati tramite pubblicazione sul sito Internet del PDZS5 (www.pianodizonas5.org).

2) I candidati dovranno presentarsi alla prova di esame nell’ora e nel luogo indicati muniti di idoneo documento di riconoscimento in corso di validità. I candidati che si presentassero dopo l’orario indicato non saranno ammessi a sostenere la prova. La mancata presenza equivarrà a rinuncia alla prova di esame.

ARTICOLO 9 - PUNTEGGIO DELLA PROVA DI ESAME

1) La Commissione Esaminatrice assegna per il colloquio un punteggio fino ad un massimo di 70 punti, sulla base di criteri preventivamente adottati.

2) La prova si intende superata ove venga conseguito un punteggio minimo di 36 punti. Il mancato conseguimento del punteggio minimo determina l’esclusione dalla graduatoria finale della Selezione.

3) La votazione complessiva della Selezione è data per ciascun candidato risultato idoneo dalla somma del punteggio ottenuto nel colloquio e dal punteggio riportato nella valutazione dei titoli di cui al successivo articolo 10.

ARTICOLO 10 - TIPOLOGIA E VALUTAZIONE DELL’ ESPERIENZA LAVORATIVA E DEI TITOLI

1)La Commissione Esaminatrice assegna per la valutazione dei titoli un punteggio fino ad un massimo di 30 che saranno attribuiti come segue:

a) ESPERIENZA LAVORATIVA (MAX 20 PUNTI), desunta da rapporti di natura subordinata, parasubordinata o autonoma, documentati e remunerati, e ai quali vengono attribuiti i punteggi di cui alle seguenti tipologie:

b) punti 2 ogni 6 mesi di attività remunerata svolta presso enti pubblici con funzioni inerenti quelle di cui al presente bando, relativamente al profilo per il quale si concorre;

c) punti 2,5 ogni 6 mesi di attività remunerata svolta presso l’ambito s5 con funzioni inerenti quelle di cui al presente bando, relativamente al profilo per il quale si concorre;

d) punti 1 ogni 6 mesi di attività remunerata svolta presso enti privati con funzioni inerenti quelle di cui al presente bando relativamente al profilo per il quale si concorre.

Non è attribuito, in ogni caso, un punteggio superiore a 20 punti.

Saranno presi in considerazione i rapporti di lavoro subordinato, parasubordinato e autonomo.

Saranno presi in considerazione esclusivamente rapporti remunerati.

L’inerenza delle esperienze professionali alle funzioni descritte nel presente bando è stabilita insindacabilmente dalla commissione di valutazione.

b) TITOLI DI STUDIO (MAX Punti 10)

Per la Laurea di accesso o Diploma (MAX 10 PUNTI)

a) Punteggio da 67/109, punti 0,25 per ogni punto fino a massimo punti 9;

b) votazione di laurea pari a 110 e 110/110 e lode: punti 10.

ARTICOLO 11 - GRADUATORIA DI MERITO

1) Al termine della Selezione la Commissione Esaminatrice predispone la graduatoria di merito, in ordine decrescente, sulla base del punteggio finale ottenuto dai singoli candidati determinato ai sensi degli art. 9 e 10 del presente bando.

2) La graduatoria di merito è approvata con Determinazione del Dirigente dell’Ufficio di Piano e pubblicata all’Albo Pretorio del Comune di Eboli; la stessa conserva validità per 36 mesi dalla data di pubblicazione all’Albo Pretorio.

ARTICOLO 12 - COMMISSIONE ESAMINATRICE

1) La Commissione Esaminatrice della Selezione, nominata dal Responsabile dell’Ufficio di Piano, è composta:

- dal Dirigente dell’Ufficio di Piano, con funzioni di Presidente;

- da esperti nelle materie di esame;

- da un dipendente apicale del Comune di Eboli capofila del Piano di Zona Ambito S5.

2) La composizione della Commissione Esaminatrice è resa pubblica mediante affissione all’Albo Pretorio del Comune di Eboli capofila, all’Albo dell’Ufficio di Piano e presso i locali ove hanno luogo le prove di esame.

ARTICOLO 13 - CONFERIMENTO DELL’INCARICO

1) Il conferimento dell’incarico è subordinato alla presentazione all’Ufficio di Piano del PDZ Ambito S5, entro e non oltre il termine di 30 giorni dal ricevimento dell’apposita comunicazione, sotto pena di decadenza, una dichiarazione sostituiva dell’atto di notorietà ai sensi dell’articolo 47 del DPR 28 dicembre 2000, n. 445,attestante i requisiti generali e specifici richiesti.

2) Trascorso il termine di cui al comma 1 senza che sia stata prodotta la dichiarazione sostitutiva richiesta, l’Ufficio di Piano del PDZS5 non darà luogo alla stipulazione del contratto di collaborazione dandone comunicazione all’interessato.

3) Il rapporto sarà regolato dagli artt. 2222 e seguenti del Codice Civile, in quanto lavoro autonomo, e non prevederà subordinazione gerarchica né inserimento nella struttura organica dell’ente; il presente avviso o il conferimento dell’incarico non costituisce in alcun modo rapporto di pubblico impiego e non vi sono presupposti di legge che consentano nel pubblico impiego la trasformazione di rapporti di lavoro autonomo in rapporti di tipo subordinato in quanto l’esigenza del conferimento è temporanea ed eccezionale.

4) Le prestazioni dovranno essere rese in funzione delle esigenze organizzative, di tempo, di luogo e di risultato del Piano di Zona Ambito S5, secondo le direttive del Dirigente dell’Ufficio di Piano, al quale il collaboratore dovrà attenersi, pur conservando la piena autonomia relativamente all’aspetto tecnico ed organizzativo di esecuzione dell’incarico. Ogni prodotto finale o singole parti saranno di proprietà del Piano di Zona Ambito S5, con espresso divieto da parte dell’incaricato di qualunque utilizzo e diffusione non preventivamente autorizzata.

ARTICOLO 14 - UTILIZZAZIONE GRADUATORIA.

1) I candidati collocati utilmente in graduatoria verranno incaricati, nel rispetto dell’ordine della graduatoria di merito, in considerazione del fabbisogno dell’Ufficio di Piano, per esigenze temporanee ed eccezionali, come disciplinato dall’art. 36 del D. Lgs. 165/2001.

2) Nel caso di rinuncia di un candidato subentra il candidato che segue nella graduatoria di merito.

3) La graduatoria varrà quale elenco a disposizione dell’Ufficio di Piano per l’eventuale conferimento di incarichi di analogo contenuto.

ARTICOLO 15 - ACCESSO AGLI ATTI DELLA SELEZIONE.

1) Ai candidati è riconosciuta la facoltà di accedere agli atti della Selezione, nei limiti e con le modalità previste dalla L. 7 agosto 1990, n. 241.

ARTICOLO 16 – TRATTAMENTO DEI DATI PERSONALI

1) Ai sensi dell’articolo 13 del D.Lgs. 30/06/2003 n. 196 si informano i candidati che il conferimento dei dati previsti dalla domanda di partecipazione ha natura facoltativa; tuttavia il mancato conferimento comporta l’esclusione dalla selezione. I dati personali dei candidati, raccolti su supporto cartaceo, trattati sia su supporto cartaceo che in forma automatizzata, non saranno comunicati a terzi e saranno trattati unicamente per l’espletamento della presente Selezione dai collaboratori assegnati all’Ufficio del PDZS5 e con l’impiego delle misure di sicurezza finalizzate a garantire la riservatezza dei dati stessi, nel rispetto delle disposizioni di cui al D.Lgs. n. 196/2003.

2) Titolare del trattamento dei dati relativi alle selezioni del personale è il Comune di Eboli, capofila del Piano di Zona Ambito S5.

Responsabile del trattamento sopra indicato è il Dott. Gerardo Cardillo, Dirigente dell’Ufficio di Piano.

3) E’ prevista la diffusione dei dati dei vincitori della selezione, anche mediante affissione della graduatoria finale all’Albo Pretorio del Comune di Eboli e pubblicazione sul sito internet www.pianodizonas5.org.

Il Dirigente dell’Ufficio di Piano

Dott. Gerardo Cardillo

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Visualizza il chiarimento del Responsabile del Procedimento su un refuso contenuto nel Bando Adh

Visualizza il chiarimento del Responsabile del Procedimento sull’assegnazione dei punti

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